Estamos em greve!!!

Formada na sexta-feira, o Comando de Greve ganhou mais adesões hoje a tarde. Muita gente unindo forças pelos direitos dos técnicos-administrativos na UFTM. Neste espaço, coloco amanhã o eixo local de luta. Aguardem!!!

Vamos lutar pelos nossos direitos

Nós convocamos você servidor, a comparecer na Assembleia Geral Extraordinária que acontece hoje, dia 15 de junho, às 15h, no anfiteatro B do Hospital das Clínicas da UFTM. Vamos engrossar o coro pelos nossos direitos e deliberar a greve por tempo indeterminado. Esperamos você servidor.

COMUNICADO

O Sinte-Med (Sindicato dos Trabalhadores Técnico-Administrativos em Educação das Instituições Federais de Ensino Superior do Município de Uberaba) vem a público informar que a Assembleia Geral do dia 07 de junho de 2011 deliberou por UNANIMIDADE que nenhum técnico-administrativo REGISTRARÁ ponto eletrônico em escala normal de serviço dentro do Hospital de Clínica da UFTM, ambulatórios e demais setores ligados diretamente à saúde na UFTM.

Portanto, deixamos claro que somos radicalmente contrários ao cartão de ponto eletrônico que, infelizmente, é apenas para os técnico-administrativos, pois os docentes e os cargos de confiança estão todos liberados do ponto eletrônico até por força de uma lei injusta e discriminatória.

VAMOS TODOS RESISTIR NÃO REGISTRANDO O PONTO ELETRÔNICO.

                                                          Coordenação do Sinte-Med

Vamos a luta, precisamos de você servidor

Advogada Jaciana Martins explica sobre greve

O Sinte-Med já está pegando nomes de servidores que queiram aderir à greve. De acordo com a Coordenação do sindicato, no dia 15 de junho, quando haverá nova Assembleia para deliberar sobre a greve, é preciso que todos os que irão apoiar a greve estejam inscritos, para que possa ser feita a escala. No dia 6 de junho as coordenadoras do Sinte-Med, Mirtes Reis, Loila Aparecida Rodrigues, e Inês de Oliveira, acompanhadas da assessora jurídica da entidade, advogada Jaciana Martins, estiveram reunidas com a procuradora da República em Uberaba, Raquel Cristina Rezende Silvestre, a fim de não deixar margem de erros, já que como trata-se de saúde pública, não há como o hospital ficar desguarnecido. A procuradora lembrou que é preciso a continuidade de 30% no atendimento, a fim de que se atenda urgência e emergência. 

A advogada Jaciana Martins explicou em Assembleia na tarde de ontem, dia 07 de junho, a necessidade de construir a greve com cautela, para que não haja erros como ocorreu em movimentos paredistas de anos anteriores. "Temos que cumprir o estatuto. Temos que obedecer algumas regras, como os cinco dias úteis da publicação do edital. Por isto, marcamos para o dia 15 a Assembleia para deliberação do movimento", destacou. A advogada advertiu que, caso não sejam cumpridos todos os prazos e determinações já acordados com a procuradora da República, há o perigo de a greve ser "desconstruida" dentro da UFTM.

Assessora jurídica do Sinte-Med e coordenadoras gerais explicando sobre a construção da greve

A Coordenação Geral convoca a todos os servidores da UFTM a participar da greve, que visa a melhoria das condições de trabalho para o servidor, mas também a um atendimento de mais qualidade ao usuário do SUS. "Aguardamos todos no sindicato para engrossar o movimento, e também queremos encher este anfiteatro no dia 15 de junho. Participem. Precisamos mostrar a este governo que sabemos e temos armas para lutar", destaca a Coordenação do Sinte-Med. 

GREVE JÁ!!!!!

Coordenadora Geral do Sinte-Med, Mirtes Reis durante Plenária

Depois de deliberar pela greve a partir de hoje, durante Plenária Nacional realizada pela Fasubra Sindical (Federação de Sindicatos de Trabalhadores das Universidades Brasileiras) realizada no dia 1º de junho, o Sinte-Med já iniciou todo um trabalho, a fim de convocar Assembleia, a fim de que esta pauta seja colocada para toda a categoria.

A decisão pela greve contou com cerca de 130 delegados, dentre eles, quatro de Uberaba. Além dos representantes de 35 sindicatos de técnico-administrativos em educação das universidades brasileiras, estavam Mirtes Reis, Loila Aparecida Rodrigues, Maria Inês de Oliveira e Simea Aparecida de Freitas, pelo Sinte-Med. Foram 179 mil trabalhadores representados pelos 36 sindicatos.

A decisão - O secretário de Ensino Superior do Ministério da Educação, Luiz Cláudio Costa, e o secretário de Recursos Humanos do Ministério de Planejamento, Orçamento e Gestão, Duvanier Paiva, encaminharam ofício à Fasubra Sindical, dizendo em seu conteúdo que o governo reafirma compromisso com a Mesa de Negociação, e sinaliza que os debates acerca da formulação de propostas devem observar os prazos da LDO. Também confirma realização da negociação no dia 7 de junho, que poderá pactuar um prazo para a conclusão da negociação.

Depois de avaliar o documento, foi decidido o início do movimento paredista. Foram 63 votos a favor da deflagração da greve por tempo indeterminado, no dia de hoje; e 61 votos pela suspensão do indicativo naquela data e retorno da discussão às bases; ainda houve uma abstenção. O Sinte-Med se posicionou a favor da greve hoje.

Reivindicações – Nesta Campanha Salarial Emergencial 2011 os trabalhadores pedem reajuste salarial, piso de três salários mínimos e step 5%, racionalização de cargos, reposicionamento de aposentados, mudança no Anexo IV (incentivos de qualificação), devolução do vencimento básico complementar absorvido, isonomia salarial e de benefícios, contra a terceirização, revogação da Lei nº 9.632/98, abertura imediata de concursos públicos para substituição da mão de obra terceirizada e precarizada em todos os níveis da carreira para as áreas administrativas e dos HUs e extensão das ações jurídicas transitadas e julgadas.

 Depois de deliberar pela greve a partir de hoje, durante Plenária Nacional realizada pela Fasubra Sindical (Federação de Sindicatos de Trabalhadores das Universidades Brasileiras) realizada no dia 1º de junho, o Sinte-Med já iniciou todo um trabalho, a fim de convocar Assembleia, a fim de que esta pauta seja colocada para toda a categoria.

A decisão pela greve contou com cerca de 130 delegados, dentre eles, quatro de Uberaba. Além dos representantes de 35 sindicatos de técnico-administrativos em educação das universidades brasileiras, estavam Mirtes Reis, Loila Aparecida Rodrigues, Maria Inês de Oliveira e Simea Aparecida de Freitas, pelo Sinte-Med. Foram 179 mil trabalhadores representados pelos 36 sindicatos.

A decisão - O secretário de Ensino Superior do Ministério da Educação, Luiz Cláudio Costa, e o secretário de Recursos Humanos do Ministério de Planejamento, Orçamento e Gestão, Duvanier Paiva, encaminharam ofício à Fasubra Sindical, dizendo em seu conteúdo que o governo reafirma compromisso com a Mesa de Negociação, e sinaliza que os debates acerca da formulação de propostas devem observar os prazos da LDO. Também confirma realização da negociação no dia 7 de junho, que poderá pactuar um prazo para a conclusão da negociação.

Depois de avaliar o documento, foi decidido o início do movimento paredista. Foram 63 votos a favor da deflagração da greve por tempo indeterminado, no dia de hoje; e 61 votos pela suspensão do indicativo naquela data e retorno da discussão às bases; ainda houve uma abstenção. O Sinte-Med se posicionou a favor da greve hoje.

Reivindicações – Nesta Campanha Salarial Emergencial 2011 os trabalhadores pedem reajuste salarial, piso de três salários mínimos e step 5%, racionalização de cargos, reposicionamento de aposentados, mudança no Anexo IV (incentivos de qualificação), devolução do vencimento básico complementar absorvido, isonomia salarial e de benefícios, contra a terceirização, revogação da Lei nº 9.632/98, abertura imediata de concursos públicos para substituição da mão de obra terceirizada e precarizada em todos os níveis da carreira para as áreas administrativas e dos HUs e extensão das ações jurídicas transitadas e julgadas.

Coordenadoria do Sinte-Med em reunião com o coordenador geral da Fasubra Sindical , Rolando Rubens Malvásio Júnior, em discussões sobre a greve decidida em Plenária

Servidor "lava a alma"

O dia 1º de junho de 2011 vai ficar na história para o servidor público. É que durante sessão plenária do Senado, a MP 520/2010 foi derrubada.

Muita discussão entre os senadores acarretou na suspensão dos trabalhos por cinco minutos, a fim de tentar um acordo com a oposição para evitar a derrubada da MP.  

Sem acordo, os últimos 15 minutos passaram com senadores oposicionistas se sucedendo à tribuna até a meia-noite, e como o prazo terminava no dia 1º de junho, a MP 520 foi derrubada.

A MP 520/10 autorizava o Executivo a criar a empresa pública denominada Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh). A nova empresa tinha por objetivo administrar os hospitais universitários, unidades hospitalares e a prestação de serviços de assistência médico-hospitalar no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS). 

Sinte-Med de luto

Na tarde de ontem, dia 26 de maio de 2011, a Coordenação do Sinte-Med, com tristeza, noticiou sobre a aprovação da MP520/2010 por parte da Câmara dos Deputados. Além disto, houve votação quanto ao Ponto Eletrônico e 30 horas. Por unanimidade, todos decidiram ser contrários à instalação do Ponto Eletrônico. Quanto à carga horária de 30 horas para enfermagem a categoria votou a favor.

Finalmente, as delegadas escolhidas para representar Uberaba na Plenária Nacional da Fasubra foram as coordenadoras do Sinte-Med, Mirtes Reis, Loila Aparecida Rodrigues, Maria Inês de Oliveira, e a servidora sindicalizada Simea Aparecida de Freitas.

MP520 – O Sinte-Med está de luto, no dia 25 de maio de 2011, a Câmara Federal aprovou a MP520, que “privatiza” o atendimento nos hospitais públicos.

Durante a Assembleia, a coordenadora Geral do Sinte-Med, Mirtes Reis, leu uma carta do coordenador Geral da Fasubra Sindical, Rolando Rubens Malvásio Júnior, que você pode conferir agora.

A toda UFTM,

O dia seguinte da maior, segunda, ou terceira maior derrota dos movimentos sociais na última década se deu pelas mãos de um governo que dizia ser oriundo das classes trabalhadoras, mas que esta claramente a serviço do grande capital (banqueiros, latifundiários, empresários entre outros vendilhões nacionais e internacionais).

Em Brasília assistimos a destruição da universidade pública, gratuita e de qualidade. Presenciei a total aniquilação dos hospitais universitários através do seu mais precioso tripé que é a insociabilidade do ensino, da pesquisa e da extensão, foi um momento que ficará para sempre nas nossas lembranças.

Pior de tudo, foi ter que ouvir a mesma mentira inúmeras vezes, que eles (governo) estão salvando o emprego de 26 mil trabalhadores. Revoltante, pois todos os 26 mil trabalhadores fundacionais terão que fazer concurso publico conforme a Constituição Federal, para poderem ingressar de forma permanente na EBSERH. Neste sentido, nada será automático, muitos não conseguiram e perderam seus empregos depois de 10, 15 ou 20 anos de casa.

Lembro que a MP 520/2010, foi feita na calada da noite, na passagem do ano, enquanto todos nós festejávamos com os nossos familiares. Portanto, o governo Lula demonstrou claramente todo o seu descaso com a saúde pública, gratuita e de qualidade.  Aliás, nem Fernando Henrique, pai do neoliberalismo no governo central sonhou tão alto. Enfim, foi um “operário”, em como, a atual presidenta que detonaram as nossas florestas (2011), previdência social (2003) e agora os nossos tão amados e preciosos hospitais universitários (25/05/2011).

Porém, como diz o velho ditado, o que é ruim, pode ficar ainda pior, portanto, o relator teve o desplante de colocar o nome da nossa federação no Conselho Consultivo da EBSERH, ao lado da OAB, CNS e ANDIFES, obviamente, para respaldar tão brutal afronta e ataque à universidade brasileira.

Eu não tenho procuração para falar pelas entidades por mim acima citadas, mas falo pela FASUBRA e digo que: “Já entramos com documento, solicitando a retirada do nosso nome desta malfadada sociedade anônima, pois nos negamos a vender as nossas almas e não compactuaremos com a destruição dos hospitais universitários, em favor desta odiosa S.A..

Enfim, quero afirmar duas coisas, são elas:

1º – Temos que chamar imediatamente uma Assembleia Geral com todos(as) os (as) professores(as), alunos(as) e os técnico-administrativos em educação, para que juntos possamos de fato debater esta empresa (S.A.). Lembro, que esta empresa só poderá se instalar na UFTM, caso seja aprovada no Conselho Universitário, e é isto que queremos?  Portanto, cabe à reitoria, ao SINTE-MED, AD-UFTM e o DCE da UFTM fazer este debate com profundidade, para que juntos possamos decidir com conhecimento de causa e não no afogadilho. Em tempo, quero afirmar que já estou me colocando à disposição para fazer parte de todos os debates, tanto nesta Assembleia Geral, quanto na reunião do CONSU que definirá a entrada ou não da EBSERH no HC da UFTM. Já informo que falarei como um dos coordenadores gerais da FASUBRA Sindical.

2º - Estamos às vésperas de uma greve nacional, tendo como Eixo Central a nossa Campanha Salarial para 2011 e 2012, além de outros temas de igual importância. Portanto, espero todos e todas na luta, fazendo greve de maneira firme e decidida, pois nada temos para 2011 e 2012 e não podemos ficar congelados a espera de migalhas para 2013 e olhe lá.

Vamos lutar!

Vamos à Greve Geral por tempo indeterminado, já!

Rolando Rubens Malvásio Júnior

Coordenador Geral da FASUBRA Sindical.